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【職人觀點】專業有價、產出有值;有本事產出,就能讓價值兌現
高產出的本事
優勢模型
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職場管理
劉
劉奕酉
2022/06/23
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點心Clubbing最難的一步,不是想到,而是叫本來十點收工的伙計陪你玩到三點
職日隨想
職場管理
半
半宅職薯
2026/09/01
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破開「技術迷霧」理解事情本質做出正確判斷
管理
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半宅職薯
2026/07/01
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【免費CV 生成器附教學】過百款高質設計範本,5分鐘輕鬆製作專業履歷
Canva
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職場管理
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HKESE
2022/10/07
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管理|應帶做事還是注入熱情?新世代理想上司應該要這樣
管理
職場管理
半
半宅職薯
2024/03/25
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在職場如何拒絕別人,還可以不得罪人?
職場拒絕
特別會說話的人都這樣說話
職場管理
言
言跳跳
2023/02/28
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職場上的「人格分裂」,你患上了嗎?
人格分裂
挑戰
偽外向
職場管理
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Bella
2021/02/14
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運用6W2H思考法破解面試常見問題
曼陀羅九宮格
6W2H
面試技巧
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林
林易璁
2022/08/25
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做職場縮頭龜?不如趁早蛻變!
龜
煩惱
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Bella
2020/05/13
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和老細飲茶的藝術 沒人承認但存在的生存技巧
職日隨想
職場管理
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半宅職薯
2023/05/20
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【簡報思維】別遞咖啡給想喝水的人;搞錯了目的,簡報做得越好、越失敗!
簡報思維
以終為始
商務簡報
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劉
劉奕酉
2022/06/20
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《底層邏輯:看清這個世界的底牌》— 破解成功的隱藏密碼
底層邏輯
表面現象
方法論
書評
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Kerwin Ho
2024/12/18
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新手主管面對的奇難雜症?
新晉主管
職場修練
職場溝通
職場管理
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Kerwin Ho
2023/07/11
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職場犯錯調適與補救
尋求協助
做最壞打算
掌控能力
職場管理
L
Lena
2022/10/04
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【職人觀點】三個步驟,找出讓你事半功倍、可以帶著走的可遷移能力
職人觀點
可遷移能力
高產出的本事
職場管理
劉
劉奕酉
2022/06/22
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