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職場管理 (201)
閱讀心得 (1)
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親力親為和隱形老細點樣揀?
職日隨想
職場管理
半
半宅職薯
2023/10/04
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【自雇思維】打造成功商業模式的三個自我檢視
自雇思維
商業模式
劉奕酉
職場管理
劉
劉奕酉
2022/07/12
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【簡報思維】在職場上如何展現說服力?有效說服的關鍵在正式簡報前就已經開始了
簡報思維
有效說服
模組化簡報
職場管理
劉
劉奕酉
2022/07/04
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無法做到上司要求?為職場的小薯平反
職日隨想
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半宅職薯
2024/07/16
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高層最叻捉表面事情? 了解高層心態學識執生
職日隨想
職場管理
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半宅職薯
2023/08/02
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年輕階段收入影響一生?年輕高薪大學生收入會日益拋離其他對手
職日隨想
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半宅職薯
2023/01/29
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求職晉升講「關係」? 分析老細偏好「關係」心態
職日隨想
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半宅職薯
2022/07/24
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老闆是怎樣決定你薪金的呢? 想得到大幅加薪 你必須到達這個階段
職日隨想
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半宅職薯
2023/05/01
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調解式領導:用軟技巧迎接 AI 時代
管理
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半宅職薯
2026/09/14
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全網一面倒揀2.7萬那份工,其實是集體用自由,分期付款買未來的貧窮
職日隨想
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半宅職薯
2026/09/12
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改變思考角度 逆境之下變得更加強
職日隨想
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半宅職薯
2022/04/22
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與人難以溝通?試用其他方法達至完美溝通
溝通
HBDI model
溝通技巧
職場管理
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Bella
2020/11/29
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《底層邏輯:看清這個世界的底牌》— 破解成功的隱藏密碼
底層邏輯
表面現象
方法論
書評
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Kerwin Ho
2024/12/18
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【招聘新世代人才】迎接數碼新世代:為何Z世代就是企業的未來競爭力
Z世代
數碼新世代
招聘人才
職場管理
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HKESE
2024/07/15
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職場鬧交藝術 如何展露霸氣而不傷感情
職日隨想
職場管理
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半宅職薯
2023/05/04
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